{"id":10921,"date":"2020-03-30T15:11:39","date_gmt":"2020-03-30T18:11:39","guid":{"rendered":"https:\/\/beautifulbrazil.com.br\/portfolio\/?p=10921"},"modified":"2020-07-08T19:07:09","modified_gmt":"2020-07-08T22:07:09","slug":"gestao-estrategica","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/beautifulbrazil.com.br\/portfolio\/gestao-estrategica\/","title":{"rendered":"Gest\u00e3o Estrat\u00e9gica"},"content":{"rendered":"
\n

PLANEJAMENTO ESTRAT\u00c9GICO<\/strong><\/p>\n
\n
O Instituto Chico Mendes de Conserva\u00e7\u00e3o da Biodiversidade (ICMBio) faz parte do Planejamento Estrat\u00e9gico Integrado do Minist\u00e9rio do Meio Ambiente (MMA) e de suas Entidades Vinculadas, com horizonte temporal de 2020 a 2023, que \u00e9 uma ferramenta de gest\u00e3o que orienta os agentes respons\u00e1veis pela tomada de decis\u00e3o e estabelece as prioridades a serem seguidas pelas institui\u00e7\u00f5es federais respons\u00e1veis pela formula\u00e7\u00e3o e implementa\u00e7\u00e3o da pol\u00edtica ambiental.<\/p>\n

Leia na \u00edntegra a Portaria Conjunta que institui o Planejamento Estrat\u00e9gico Integrado do Minist\u00e9rio do Meio Ambiente de suas Entidades Vinculadas 2020-2023.<\/a><\/p>\n

Na prioriza\u00e7\u00e3o da atua\u00e7\u00e3o e orienta\u00e7\u00e3o da elabora\u00e7\u00e3o dos demais planos, programas, projetos ou iniciativas no \u00e2mbito do MMA e de suas Entidades Vinculadas, dever\u00e3o ser considerados como direcionamento estrat\u00e9gico os seguintes atributos:<\/p>\n

 <\/p>\n

\n
MISS\u00c3O<\/strong><\/p>\n
\n
formular e implementar pol\u00edticas p\u00fablicas ambientais visando proteger o meio ambiente e promover o desenvolvimento socioecon\u00f4mico sustent\u00e1vel;<\/p>\n

 <\/p>\n

\n
VIS\u00c3O DE FUTURO<\/strong><\/p>\n
\n
ser reconhecido como refer\u00eancia nacional e internacional na efetiva conserva\u00e7\u00e3o e prote\u00e7\u00e3o do meio ambiente, no fomento do desenvolvimento socioecon\u00f4mico sustent\u00e1vel e na produ\u00e7\u00e3o de conhecimento;<\/p>\n

 <\/p>\n

\n
VALORES ORGANIZACIONAIS<\/strong><\/p>\n
\n
Responsabilidade Ambiental –<\/strong> Adotar uma postura ativa para promover pr\u00e1ticas ambientais sustent\u00e1veis e eficientes
\nComprometimento com o Resultado –<\/strong> Atuar de forma planejada, integrada e objetiva, com foco nos objetivos institucionais e na gera\u00e7\u00e3o de valor socioecon\u00f4mico
\nIntegridade na Conduta –<\/strong> Agir com princ\u00edpios e \u00e9tica, de forma a promover uma gest\u00e3o transparente e respons\u00e1vel, e assegurar o interesse p\u00fablico
\nValoriza\u00e7\u00e3o do Profissional –<\/strong> Reconhecer a compet\u00eancia t\u00e9cnica e objetiva dos servidores, de modo a valorizar as realiza\u00e7\u00f5es funcionais destes
\nComprometimento com a Sociedade –<\/strong> Atender as expectativas da sociedade de forma \u00e1gil e inovadora, demonstrando empenho na presta\u00e7\u00e3o dos servi\u00e7os p\u00fablicos
\nValoriza\u00e7\u00e3o do Conhecimento –<\/strong> Gerar e difundir conhecimento em meio ambiente<\/p>\n

 
\n\n\t\t\t